検診・健診の看護師求人を探す前に【川崎市編】

検診・健診の求人の魅力は夜勤がないこと。そのため厳しいシフトによる心身の負担増で離職を強いられるといったリスクが少ないのです。一方、メタボリックシンドロームへの関心の高まりから検診・健診を行う企業・団体も増えており、医療機関からの看護師の求人も増えています。

 

こうした検診・健診の看護師求人を探す際に最大のポイントとなるのは「常勤の仕事を見つけることができるか」です。この分野は非常勤が多く、健診の機会が増えるときにスポットの形で募集するケースが非常に多いのです。非常勤も含めれば多数の募集を見つけることができるものの、常勤に絞るとたちまち数が少なくなってしまいます。その点は川崎市でも同様です。

 

限られたチャンスを活かすためには人材紹介会社の利用が不可欠といってよいでしょう。欠員が生じた場合など急な補充の際には人材紹介会社の非公開求人の形で募集を行うケースが多いからです。人材紹介会社はどこも無料で利用できるため、とりあえず登録して情報を幅広く入手できる環境にしておきましょう。検診・健診に絞って新着情報を提供してくれるよう設定しておくのもポイントです。

 

川崎市内では企業や学校を回る巡回型の診断を行っている施設からの求人も見られます。やや慌しい就業環境となりますから、勤務時間などを確認しつつ候補に入れておくとよいでしょう。ブランク・未経験の募集が可能なところもありますから、余裕のある職場で働きたいと思っている人は狙い目となります。